Die passenden Prämien im betrieblichen Vorschlagswesen finden

Die passenden Prämien im betrieblichen Vorschlagswesen finden

Was versteht man unter Ideenmanagement?

Im Betrieblichen Vorschlagswesen oder Ideenmanagement wird versucht, das Ideenpotential  aller Mitarbeiter  eines Unternehmens zu nutzen. Durch innovative Ideen der Mitarbeiter und Verbesserungsvorschläge sollen Prozesse, Produkte oder Strukturen optimiert werden.


Aus diesem Grund  sind viele Unternehmen auf der Suche nach einer passenden Prämie, mit der sie die guten Ideen Ihrer Mitarbeiter belohnen können. Wichtig ist hierbei, dass die Prämie wirklich für jeden Mitarbeiter passt, egal ob Fließbandarbeiter oder Manager. So sollen Mitarbeiter dazu motiviert werden, unternehmerisch zu denken und innovative Ideen proaktiv zu kommunizieren.

Ticket Plus Card, die Gutscheinkarte zum Tanken, Einkaufen, Shoppen oder Essen gehen
  • Wiederaufladbare Gutscheinkarte zum Tanken, Einkaufen, Shoppen oder Essen gehen
  • Über 19.430 Akzeptanzstellen deutschlandweit mit Top Marken
  • Bis zu 528 Euro im Jahr als Sachbezug steuerfrei  für Sie und Ihre Mitarbeiter. Auch höhere Aufladungen möglich!
  • Guthaben kann angesammelt werden. Dadurch können sich Ihre Mitarbeiter auch größere Wünsche erfüllen.
  • Mit Möglichkeit von individuellem Firmenlogoaufdruck
  • Im Vergleich zu klassischen Sachprämien entfällt der Einkauf, die Lagerung und der teure Versand von Sachprämien. So werden Zeit und Kosten eingespart. 

Innovative Ideen gezielt prämieren und belohnen

Für die Umsetzung eines erfolgreichen Vorschlagwesens ist die passende Prämie von entscheidender Bedeutung. Denn es ist wichtig attraktive Anreize zu schaffen, damit  sich Ihre Mitarbeiter mit wertvollen Ideen einbringen.

Wir bieten Ihnen die Prämie, die jeden Geschmack trifft und alle Bedürfnisse erfüllt:

Auswahl unserer attraktiven Markenpartner:

Wie kann die konkrete Anwendung vom Ideenmanagement in Unternehmen aussehen?

Viele unserer Kunden setzen ein Punktesystem in ihrem betrieblichen Vorschlagswesen ein, in dem ein Punkt einem bestimmten Geldbetrag entspricht. Die Mitarbeiter können so Monat für Monat für innovative Ideen, auf Ihrem Punktekonto, Punkte sammeln. Wird die Idee erfolgreich umgesetzt, wird dem Mitarbeiter der Geldbetrag auf die Ticket Plus® Card geladen.

So zufrieden sind unsere Kunden:

Rehau AG & Co
Rehau AG & Co

"Die umständliche und aufwändige Prämierung mit Sachwerten und Gutscheinen gehört endlich der Vergangenheit an. Jeder Mitarbeiter kann selbst entscheiden, wie er sein Prämienguthaben nutzen möchte. Die personalisierte Ticket Plus® Card passt exzellent zu unserem schlanken Prozess im Ideenmanagement."

Corinna Charaoui,
Globale Beauftragte für das Ideenmanagement bei der REHAU AG + Co

Mitarbeiter: 8.000
Branche: Chemie

Fordern Sie hier die Case Study unseres Kunden an und lesen, wie Rehau AG + Co, die mit dem   Ideenmanagement-Preis 2014 ausgezeichnet wurden, herausragende Ideen mit der Ticket Plus® Card prämieren.

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