
Der jährlich erscheinende Fehlzeiten-Report der AOK zeigt, wie wichtig die präventive Gesundheitsförderung für den einzelnen Mitarbeiter und den wirtschaftlichen Erfolg des gesamten Unternehmens ist. Durchschnittlich 19,5 Tage(!) hatte jeder Beschäftigte im Jahr 2023 eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung und war somit nicht am Arbeitsplatz. Die Last trägt nicht nur das Unternehmen, sondern auch die Kollegen, die für den Kranken einspringen und seine Arbeit übernehmen.
Gesundheit am Arbeitsplatz
- Reduziert Krankheitstage und damit die Kosten, die dadurch entstehen
- Steigert die Leistungsfähigkeit und die Produktivität
- Verbessert das Betriebsklima
- Trägt zur Stressbewältigung bei
- Fördert die Zufriedenheit der Mitarbeiter